Werden auf dem Coaching- und Weiterbildungsmarkt auch Methoden angeboten, deren Seriosität und Nutzen bestritten oder sogar widerlegt ist und die fragwürdige Inhalte und Ideologien portieren oder ihren Adressaten ernsthaft schaden? Eine sicher diskutierenswerte Fragestellung und von daher auch eine lohnende Lektüre für Coaches und sonstige am Thema intessierte Personen.
Diesem Thema widmet sich Uwe Peter Kanning in seinem Buch „Wenn Manager auf Bäume klettern … Mythen der Personalentwicklung und Weiterbildung.“
Eine ausführliche Rezension von Dr. rer. soc. Wolfgang Widulle findet sich hier: http://goo.gl/qsBnpN